浙江云泊科技有限公司欠薪情况

浙江云泊科技有限公司欠薪情况

浙江云泊科技有限公司欠薪情况

 

(本文依据亲身经历写成,且会根据事件进展随时更新,所以应该无任何理由需要删除。如果在某种情况下本文需要删除,期间因传阅、发布、搜索引擎收录及快照、他人转载等情况,产生的影响由公司及相关人员自行承担,本人概不负责。)


最新进展:

拖欠 7、8、9 月工资,公积金还未缴纳。(10 月工资到时再看)

 


以下写于 2020.10.11:

(本文于 2020.10.11 成文后暂不发布,将于一个月后视情况是否发布

2020 年初新冠疫情来袭,本人当时的公司迟迟没有正式复工(当时大部分公司都复工了),而且说那两个月只发基本工资的一半,也就是以前的三分之一多一点。我当时觉得苗头不对,于是开始寻找新工作,找到了这个浙江云泊科技有限公司。

面试前搜索公司资料,发现有一些诉讼纠纷,CEO 徐明锋先生还被限制过高消费,具体情况不明。看准网上也有人说绩效工资拖欠的情况,感觉有点风险,于是在职场社交软件脉脉上加了个云泊前员工,一个做 UI 的女生,向她询问,只得到一句 “你品你细品” 这种垃圾网络语回应,模棱两可。得嘞,面试该去还得去呀。

面试时问了当时的人事顾女士这个问题,她解释说是之前工地上(公司做地下井筒停车,需要拿地建设)有个工人不干活被开除了,去劳动仲裁,有一笔两千多的钱过期未付所以徐明锋徐总被限高了,但是现在已经解除了,只是有些软件上还有记录。

另外,她透露说,之前技术部有十几人,由于公司拿地建设投入过大,工资发放一直比较紧张,但是一般都是优先发放技术部的,没有拖欠。不过去年年底,资金进一步紧张,技术部的工资也开始拖欠了,加上去年是实行每月绩效工资年底发放的,资金紧张自然也就没有发放,于是技术部有好多人去劳动仲裁了(后来得知那次庭外和解了,分期支付,期间也是各种不爽快),所以现在技术部就几个人了。

不过,她说,之前拿地是公司自己掏钱,今年改为和政府合作,资金不会那么紧张。而且她说问过徐总今年会不会还拖欠工资,得到答复说是不会。正是这些话让我选择了信任,现在看来还是太年轻了。

就这样,后来通过了面试,我在 2020.04.07 入职。入职后发现技术部除了技术总监,就一个还在试用期的安卓开发,一个刚来的设计,听说还有个合同到期不确定回不回来的.NET 主管(后来回来了),还有个休产假的测试(前一段也离职了)。

公司合同签的是两年,试用期两个月,工资分为基本工资和绩效(占五分之一左右),试用期工资不是通常的全部的 80%,而是比基本工资的 80% 还少一点。五险是按最低标准,最近我查询还有两三个月是未到账状态;公积金也是最低标准,公司交三百多的那档,而且让我们签了同意缓缴,也就是从我入职到离职(2020.10.13)都没有交进去,个人的部分扣了,说是之后会交的。另外,公司发薪日是 15 号

然后就是开始工作了,中规中矩,大概一周后,我和安卓的同事去汕头分公司出差了,公司那时主要项目就在汕头,大部分都还在建设初期,就一个勉强完成的样板库可看的。汕头的人员工作状态只能说是群龙无首、一盘散沙,结合之前查公司资料,应该是徐总和之前这边负责人有法律纠纷。所以,那边的情况说难听点是断壁残垣,当然也可以说好听点是百废待兴。

大概两周后我们出差回来了,回来那天,在公司群里看到人事离职了,顿时有种不好的预感,但是当时也没有其它迹象,所以只能既来之则安之了。后来招了个 PHP 开发,感觉他也是临危受命,挺忙的。之后一直在招前端开发,来过五六个了吧,要么是发了 offer 后不来了,要么是来了一两天后走了,不知道是不是他们有什么渠道得知了公司情况或者其它什么原因,后来公司也没信心招了,让 php 开发的兄弟兼任一下了。后来.NET 主管回来了,也是不容易。再之后,招了个人事,得知公司有拖欠工资的情况,于是做了一天就不来了。再之后就是测试回来了,觉得每天没什么事干(公司此时几乎没什么线上业务),学不到东西,不久之后辞职了,辞职的时候,公司欠她去年的绩效和今年两个月工资。夸张的是,保洁阿姨也被拖欠了两个月工资,所以干到 9 月底就不干了,改为每天下班后来做个兼职。然后,本人在 2020.10.09 辞职,定于 2020.10.13 离职。一天后有个财务也不来了。

 

下面来说说工资发放情况,以下是银行流水截取:

浙江云泊科技有限公司欠薪情况插图

首先,我可以很负责任地说,本人从 4 月 7 日入职以来,到 10 月 13 日离职,应该发 4、5、6、7、8,共计 5 次工资(后面还应该发 9、10 两月工资),目前只发了 3 次工资。这张图大家看看发薪日就行,可以看到没有一次准时的,分别在 5 月 18 发放 4 月工资,在 6 月 24 发放 5 月工资,在 7 月 17 发放 6 月工资。而且每次拖欠,并无任何通知,也没有具体的人可以询问。所以本人在 9 月 15 日公司拖欠了 7、8 两月工资的情况下,在群里发问,并无任何回应,于是在 9 月工资仍大概率要拖欠时,于 10 月 9 日辞职,定于 10 月 13 日离职。

浙江云泊科技有限公司欠薪情况插图(1)

 


2020.10.13 更新:

今天离职了,没有任何人能确定工资发放日期,包括之前找徐总签字的时候,他也是只能保证尽快。离职手续就是一张离职申请表和一张工作移交表,关于工资方面,没有任何结算说明。

 


2020.10.15 更新:

今天又是个不发薪的发薪日,傍晚下班后,由于之前一直加不上徐明锋徐总的微信,所以直接在微信群 @徐总,问他什么时候发工资,意料之中的,群里鸦雀无声。鉴于此,本文将于明日发布于网络。

 

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